この在留資格「特定技能」に係る制度とは、中小・小規模事業者をはじめとした深刻化する人手不足に対応するため、生産性向上や国内人材の確保のための取組を行ってもなお人材を確保することが困難な状況にある産業上の分野において、一定の専門性・技能を有し即戦力となる外国人を受け入れていくものです。

私が、キャリアアドバイザー（CA）の檀上です。

RA／CAは主に総称して、コンサルタントと呼びますが、CAの業務は以下となります。
・登録した求職者とキャリア面談を設定する
・転職活動を進める求職者の書類準備（職務経歴所／キャリアシート）と推薦状作成を行う
・応募された求職者の進捗対応をRAと連携して行う
・面接練習／面接アドバイスを行い、面接通過率を高めるよう努力する
・内定及び決定した場合に、条件確認や退職交渉のアドバイスを行う