特定技能制度導入事業のご案内
特定技能制度とは？
特定技能制度は、日本の労働市場における外国人労働者の受け入れを促進するための制度です。この制度により、特定の業種で一定の技能を持つ外国人が、日本国内で働くことができるようになりました。特定技能1号および2号の2つのカテゴリーがあり、それぞれ異なる要件と条件が設定されています。
特定技能1号と2号の違い
- 特定技能1号：
- 対象業種：14業種（例：介護、外食業、建設業など）
- 期間：最大5年
- 要件：日本語能力試験（JLPT）N4レベル以上、または同等の日本語能力を持つこと
- 特徴：日本語能力や業種に応じた技能試験を合格する必要があります。
- 特定技能2号：
- 対象業種：建設業や造船業など一部業種に限定
- 期間：無期限
- 要件：特定技能1号での経験、または技能試験に合格すること
- 特徴：長期的に日本で働くことが可能です。
特定技能制度のメリット
- 労働力の補充：日本国内の人手不足を補うため、特定技能を持つ外国人を受け入れることができます。
- 企業の成長支援：人材不足が解消されることで、企業の生産性やサービスの質向上が期待できます。
- 国際交流の促進：外国人労働者との交流を通じて、多文化共生の社会を実現します。
特定技能制度導入の手順
- 導入計画の策定：
- 自社の人材ニーズを明確にし、どの業種で特定技能制度を活用するかを決定します。
- 受け入れ体制の整備：
- 外国人労働者の受け入れに必要な体制や環境を整えます（住居、労働条件の整備など）。
- 申請手続き：
- 外国人労働者の受け入れに関する申請を行います。必要な書類や手続きについての詳細は、専門の行政書士に相談することをお勧めします。
- 技能実習生からの移行（必要な場合）：
- 既に技能実習生として働いている外国人が特定技能制度に移行する場合の手続きを行います。
サポートサービス
弊社では、特定技能制度の導入に関する以下のサポートサービスを提供しています：
- 申請手続きのサポート：特定技能制度に関する各種申請手続きの代行
- 受け入れ体制の構築支援：外国人労働者の受け入れに向けた体制整備のサポート
- 法律相談：労働法やビザ関連の法律相談
- 日本語教育のアドバイス：外国人労働者の日本語能力向上に向けた教育プログラムの提案
お問い合わせ
特定技能制度の導入についての詳細やご相談は、お気軽にお問い合わせください。専門のスタッフがご対応いたします。
- 電話番号：0848-46-0353
- メールアドレス：[etchuya.jinzai@workedge.biz]
- 住所：〒729-0141 広島県尾道市高須町4791－11
よくある質問（FAQ）
- 特定技能制度を利用するための具体的な手続きは？
- 外国人労働者の受け入れにあたり、どのような準備が必要ですか？
- 特定技能1号と2号のどちらが自社に適していますか？
詳細はFAQページをご覧ください。
